Medewerker Time-Out
Als medewerker Time-Out op het Hondsrug College in Emmen vang je leerlingen op die om verschillende redenen niet in de les aanwezig (kunnen) zijn. Vaak gaat het om uit de les gestuurde leerlingen waar je toezicht op houdt. Dit betekent dat je pedagogisch stevig moet zijn. Je houdt secuur bij welke leerlingen absent zijn en hebt contact hierover met de mentor of als het gaat om veelvuldig verzuim, met de leerplichtambtenaar en/of DUO. Incidenteel heb je contact met de Jeugd Gezondszorg of de schoolarts. Je bent verantwoordelijk voor de administratieve afhandeling van verwijderde leerlingen en de schriftelijke afhandeling in Somtoday en richting de ouders. Daarnaast zorg je voor de 'te laat briefjes’, ziek- of hersteld meldingen van leerlingen. Je houdt toezicht bij het inhalen van proefwerken, of wanneer leerlingen toetsen maken met behulp van een laptop vanwege dyslexie. Je bent verantwoordelijk voor de beantwoording van vragen van ouders die via het ouderportaal binnenkomen. Je maakt deel uit van het ZorgAdviesTeam (ZAT) en bent verantwoordelijk voor het bijhouden van de dossiers en het notuleren van de vergaderingen. Je bent verantwoordelijk voor het uitlenen van de boeken en het boekenbeheer. Het begeleiden van stagiaires die de opleiding onderwijsassistent volgen, behoort ook tot je takenpakket. Kortom: een dynamische functie waarbij je veel contact hebt met leerlingen, collega's en ouders.Medewerker Time-Out
Datum online
30-10-2023Soort vacature
FulltimeDienstverband
Tijdelijk met uitzicht op vastFTE
1,0Eisen
Je hebt minimaal MBO-4 werk- en denkniveau. Je hebt affiniteit met jongeren. Je bent daadkrachtig in de omgang met jongeren en kunt hun op een correcte manier aanspreken op hun verzuim. Je beschikt over onderwijs assisterende vaardigheden in het begeleiden van leerlingen, het voeren van gesprekken met leerlingen en ouders en het samenwerken met docenten en andere disciplines.
Je beschikt over kennis van de richtlijnen en wetgeving als het gaat om verzuim van leerlingen.
Je beschikt over de vaardigheid in het omgaan met geautomatiseerde gegevensverwerking, hebt verantwoordelijkheidsgevoel, bent stressbestendig, kunt goed samenwerken, bent communicatief vaardig en je werkt accuraat.
Arbeidsvoorwaarden
Een dynamische inspirerende omgeving, ruime mogelijkheden voor professionele ontwikkeling, salaris conform CAO-VO schaal 5 (€ 2.393,00 – € 3.588,00 dit is inclusief de verhoging per 1-7-2023) bij fulltime dienstverband. Bijna alle schoolvakanties volledig vrij. Andere secundaire arbeidsvoorwaarden zijn: goede arbeidsongeschiktheidsverzekering, fietsregeling en sportregeling.
Over de school
Sollicitatie-informatie
De vacature wordt zowel intern als extern verspreid. Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid de voorkeur.
Als deze vacature je aanspreekt en je je in dit profiel herkent, horen wij graag van je. We gaan ervan uit dat je over de kwaliteiten beschikt die voor deze functie met dit profiel passend zijn.
Voor inhoudelijke informatie over de vacature kun je via jk.vanHeuvelen@hondsrugcollege.nl contact opnemen met Tineke van Heuvelen, teamleider.
Je motivatiebrief en CV ontvangen wij graag uiterlijk 13 november 2023. Je kunt dit mailen naar: HR@hondsrugcollege.nl.
Blijf op de hoogte!
Ontvang automatisch berichten zodra er nieuwe vacatures in een vakgebied online komen te staan.